Unser Jahresbericht 2026 ist online

Unser Jahresbericht 2026 ist online

Bewährtes weiterentwickeln, Wirkung stärken. Im Geschäftsjahr 2025/2026 haben wir unsere Projekte erfolgreich umgesetzt und gezielt weiterentwickelt. Gleichzeitig haben wir einen Strategieprozess gestartet, um unsere Arbeit zu reflektieren und neue Schwerpunkte zu setzen. Der Jahresbericht zeigt, wie wir gemeinsam mit unseren Partnern den MINT-Nachwuchs in der Schweiz fördern.

Zum Jahresbericht 2026.


Generalversammlung und Mitgliederevent bei Levitronix

Letzten Donnerstag fand unsere Generalversammlung mit anschliessendem Mitgliederevent bei Levitronix statt.

Dabei blickten die Mitglieder und Partnerorganisationen auf die Aktivitäten des vergangenen Jahres zurück und stellten wichtige Weichen für die weitere MINT-Nachwuchsförderung in der Schweiz.

Besonders freuen wir uns über drei neue Mitglieder im Vorstand: Bruno Hinterberger (UBS), Moritz Ernst (SBB) und Roman Hiestand (Accenture). Gemeinsam mit dem bestehenden Vorstand werden sie die Arbeit von IngCH und das Engagement für den MINT-Nachwuchs weiter vorantreiben.

Im Anschluss an die Generalversammlung erhielten die Teilnehmenden spannende Einblicke in die Welt von Levitronix. Das Zürcher Hightech-Unternehmen entwickelt magnetisch gelagerte Pumpen und Motoren für anspruchsvolle Anwendungen – unter anderem in der Halbleiterfertigung und der Biopharmaindustrie.

Beim anschliessenden Apéro standen Austausch und Diskussionen zum Thema MINT-Nachwuchs im Zentrum.

 


Achtung Technik Live! - Informationsabend zur Berufswahl für Eltern & Jugendliche

Achtung Technik Live! - Informationsabend zur Berufswahl für Eltern & Jugendliche

Viele Jugendliche interessieren sich für Technik, wissen aber nicht genau, welche beruflichen Möglichkeiten sich dahinter verbergen.
Bei Achtung Technik Live! öffnet IngCH MINT for our future gemeinsam mit Basler & Hofmann die Türen zur Praxis: Lernende erzählen von ihrem Weg in die Berufswelt, Berufsbildner:innen beantworten Fragen und Eltern erhalten wertvolle Informationen zur Unterstützung ihrer Kinder bei der Berufswahl.

Wann: 10. November 2026, 18.00–19.30 Uhr
Wo: Basler & Hofmann, Zürich

✅ Direkte Gespräche mit Lernenden
✅ Einblicke in den Berufsalltag
✅ Offene Fragerunde und Austausch beim Apéro

Die Teilnahme ist kostenlos, die Platzzahl beschränkt.

-> Zur Anmeldung


Beitrag_SchaffhauserNachrichten_KantiSchaffhausen_2026

Schaffhauser Nachrichten berichten über Technik- und Informatikwoche

Schaffhauser Nachrichten berichten über Technik- und Informatikwoche

Die Schaffhauser Nachrichten haben im folgenden Artikel die diesjährige Technik- und Informatikwoche der Kantonsschule Schaffhausen aufgegriffen und über die vielfältigen Einblicke berichtet, die Schülerinnen und Schüler in die Welt der MINT-Berufe erhielten.

Auf dem Programm standen unter anderem Besuche bei der Medipack AG in Schaffhausen, an der ETH Zürich sowie am Balgrist Campus. Dabei konnten die Jugendlichen technische Berufe und Studienrichtungen aus nächster Nähe kennenlernen, praktische Erfahrungen sammeln und sich mit Fachpersonen austauschen.

Der Zeitungsbericht zeigt eindrücklich, wie wertvoll solche Begegnungen für die Berufs- und Studienwahl sind. Viele Teilnehmende nutzten die Woche, um ihre Interessen zu vertiefen und mögliche Zukunftsperspektiven im Bereich Technik, Informatik und Naturwissenschaften zu erkunden.

Die Technik- und Informatikwoche wird von IngCH organisiert und verfolgt das Ziel, junge Menschen für MINT-Berufe zu begeistern und ihnen konkrete Einblicke in Ausbildung, Studium und Berufspraxis zu ermöglichen. Die Berichterstattung der Schaffhauser Nachrichten unterstreicht die Bedeutung solcher Angebote für die Nachwuchsförderung in der Schweiz.

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Beitrag_SchaffhauserNachrichten_KantiSchaffhausen_2026


Angelica_Muritu_IngCH

Angelica Muritu

Projektleiterin


Solothurner Zeitung berichtet über Technik- und Informatikwoche

Solothurner Zeitung berichtet über Technik- und Informatikwoche

Die Technik- und Informatikwoche an der Kantonsschule Solothurn hat auch die Solothurner Zeitung aufgegriffen. Der Artikel gibt einen Einblick in eine abwechslungsreiche Projektwoche, in der Schülerinnen und Schüler Technik und Informatik nicht nur kennenlernen, sondern selbst erleben.

Im Mittelpunkt steht ein Workshop zur Robotik in der Medizin. Die Jugendlichen programmieren einen magnetisch gesteuerten Führungsdraht, der Blutgerinnsel nach einem Schlaganfall entfernen soll. Dazu kommen Exkursionen an den Flughafen Zürich, auf eine Baustelle sowie an die Universität Zürich.

Besonders schön bringt ein Zitat von Lehrer Marcel Fischer den Mehrwert der Woche auf den Punkt: «Im Schulalltag hat man es oft mit Theorie zu tun. Deshalb schätze ich es, wenn man in einer solchen Spezialwoche einen Einblick in die Praxis bekommt.»

Die Technik- und Informatikwochen von IngCH ermöglichen Jugendlichen seit vielen Jahren Einblicke in MINT-Berufe und Studiengänge, machen die Berufe und Technik erlebbar und unterstützen sie bei der Studien- und Berufswahl.

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Wie entsteht ein Zug?

Wie entsteht ein Zug?

Solche Fragen stehen an unseren Meitli-Technik-Tagen im Zentrum – und werden ganz praktisch beantwortet.
Im März erhielten Schülerinnen direkte Einblicke in die Welt der Technik: bei Stadler in Bussnang und Everllence in Zürich.

Sie haben ausprobiert, nachgefragt und eigene Perspektiven entdeckt.
Genau darum geht’s: Technik greifbar machen und neue Wege aufzeigen.

Unser Ziel: mehr Mädchen für MINT begeistern.

Die nächsten Termine sind online – jetzt anmelden!


Was motiviert Kinder und Jugendliche für MINT?

Was motiviert Kinder und Jugendliche für MINT?

Unsere Geschäftsführerin Lea Hasler geht dieser Frage im aktuellen Schulblatt des Kantons Aargau nach.

Die Antwort ist näher, als wir denken: im Alltag.
Dort, wo Kinder entdecken, dass MINT überall ist – und wo sie ausprobieren, hinterfragen und auch scheitern dürfen.

Genau so entsteht Neugier. Und daraus Motivation.

Jetzt lesen und inspirieren lassen - Seite 7!

 

 


Talente verstehen. Zukunft gestalten

Talente verstehen. Zukunft gestalten.

Der Druck auf dem Arbeitsmarkt nimmt zu.

Wie gewinnen wir junge Talente?
Wie halten wir sie?
Und wie verbinden wir Generationen im Unternehmen?

Diese Fragen standen im Zentrum unseres HR-Roundtables bei Accenture für unsere Mitglieder.

Im Austausch zeigt sich:
Die Herausforderungen sind ähnlich – unabhängig von Branche oder Unternehmensgrösse.

Junge Talente erwarten heute vor allem eines: Sinn, Flexibilität, Transparenz, klare Ziele und eine offene Feedbackkultur.

Darum schaffen wir bei IngCH für unsere Mitglieder Räume und Formate für einen ehrlichen Austausch, neue Perspektiven und gemeinsames Lernen – damit wir voneinander profitieren und gemeinsam vorwärtskommen.

Mehr zur Mitgliedschaft bei IngCH


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